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2022年河南省许昌襄城县事业单位计算机专业知识考什么

2022-04-05 06:19:09 许昌人事考试网 //xuchang.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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2022年河南省许昌襄城县事业单位计算机专业知识考什么

事业单位计算机专业知识主要考计算机的特点、分类及其应用;信息编码与数据表示、数制及其转换、算术运算和逻辑运算;计算机硬件系统的组成及其基本工作原理;计算机软件系统的组成,系统软件和应用软件的基本概念、功能和分类;软件基础知识、程度设计语言的基本概念、面向对象技术的基本概念等等。

第一部分计算机技术基础

计算机基础知识

1、计算机的特点、分类及其应用;

2、信息编码与数据表示、数制及其转换、算术运算和逻辑运算;

3、计算机硬件系统的组成及其基本工作原理;

4、计算机软件系统的组成,系统软件和应用软件的基本概念、功能和分类;

5、软件基础知识、程度设计语言的基本概念、面向对象技术的基本概念。

计算机信息安全技术

1、信息安全的相关概念与技术;

2、计算机病毒的定义、特性、结构及分类;

3、计算机病毒的检测与防治;

4、操作系统安全、网络通信安全。

Internet知识

1、计算机网络的功能、结构、分类和使用方式;

2、Internet的基础知识、网址与域名系统、TCP/IP协议;

3、Internet的连接与服务功能;

4、WWW概念与浏览器的使用;

5、电子邮件的使用和协议。

第二部分计算机软件及使用

Windows 7或10操作系统

1、Windows 7的特点,Windows 7的运行环境及安装方法;

2、Windows 7的基础知识和基本操作;

3、资源管理器的使用、文件和文件夹的概念与操作;

4、控制面板的相关知识及使用方法;

5、Windows7多媒体的管理及使用。

文字处理软件Word 2013以后的版本

1、Word的功能、Word的启动方法和工作窗口;

2、Word的基础知识和基本操作;

3、文档排版的基本知识与操作、表格的基本操作

4、图形及图文混排的基本知识与操作;

5、页面设置与文档打印。

电子表格软件Excel 2013以后的版本

1、Excel的基本功能、Excel的启动方法和工作窗口;

2、Excel的基本知识和基本操作;

3、工作表、数据图表的建立、编辑、管理及格式化操作;

4、单元格的计算以及公式和常用函数的使用;

5、数据管理与分析的一般功能和使用方法;

6、页面设置与报表打印。

第三部分基础理论知识

关系数据库理论

1、数据库、数据库技术、数据库系统、数据库管理系统概念、数据库系统的体系结构;

2、数据模型与数据视图;

3、关系代数、关系演算及关系模型;

4、结构化查询语言SQL;

5、数据库的完整性与安全性、事务管理、并发控制、故障恢复,数据库的备份与恢复;

6、数据库的设计、数据依赖的概念及关系模式的规范化理论;

7、数据库应用开发工具,常见数据库系统产品的名称、特点;

8、Microsoft SQL Server数据库的使用。

网络技术基础

1、计算机网络的基本概念,计算机网络的功能、应用、拓扑结构及分类,网络的层次体系结构和网络协议,网络标准化;

2、物理层、数据通信的理论基础、物理传输媒体、编码与传输技术及传输系统;

3、数据链路层、差错检测与校正、数据链路层协议;

4、局域网、多路访问协议及IEEE802局域网标准族;

5、网络层、数据交换方式、路由选择与拥塞控制算法、常见高速网络技术、网络层协议;

6、网络互联的概念,网桥、路由器与路由协议;

7、传输层与应用层的功能、服务与协议;

8、网络安全与网络管理,数据加密技术、认证技术、防火墙技术、常见网络管理协议;

9、Internet原理与接入技术,TCP/IP协议族,DNS域名系统,WWW技术,电子商务的概念、体系结构与技术;

10、局域网的组网技术、本地局域网的管理和维护。

软件工程基础

1、软件工程的基本概念与常用术语、软件生命周期;

2、软件开发模型;

3、软件度量、软件质量;

4、软件开发过程的管理;

5、软件需求分析;

6、软件测试与软件维护。

以上就是事业单位计算机专业知识考什么的全部解答,如果想要学习更多关于事业单位的知识,欢迎大家前往河南华图教育官网!

许昌襄城县事业单位招聘考试

许昌襄城县事业单位招聘考试题目及答案解析:

根据《中国共产党基层组织选举工作条例》,上届党的委员会成立代表                小组,负责对代表的产生程序和资格进行审查。

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答案

资格审查
解析

《中国共产党基层组织选举工作条例》第十一条规定,上届党的委员会成立代表资格审查小组,负责对代表的产生程序和资格进行审查。
扩展知识

《中国共产党基层组织选举工作条例》第三章 委员会的产生

第十二条 党的基层组织设立的委员会委员候选人,按照德才兼备、以德为先和班子结构合理的原则提名。不同领域、不同类型和不同层级党的基层组织,其委员候选人的条件,根据党中央精神和上级党组织要求,可以结合实际情况进一步细化。

第十三条 委员候选人的差额不少于应选人数的20%。

第十四条 党的总支部委员会、支部委员会委员的产生,由上届委员会根据多数党员的意见提出人选,报上级党组织审查同意后,组织党员酝酿确定候选人,在党员大会上进行选举。

第十五条 党的基层委员会和经批准设立的纪律检查委员会委员的产生,召开党员大会的,由上届党的委员会根据所辖多数党组织的意见提出人选,报上级党组织审查同意后,组织党员酝酿确定候选人,提交党员大会进行选举;召开党员代表大会的,由上届党的委员会根据所辖多数党组织的意见提出人选,报上级党组织审查同意后,提请大会主席团讨论通过,由大会主席团提交各代表团(组)酝酿讨论,根据多数代表的意见确定候选人,提交党员代表大会进行选举。

第十六条 党的基层组织设立的委员会的书记、副书记的产生,由上届委员会提出候选人,报上级党组织审查同意后,在委员会全体会议上进行选举。不设委员会的党支部书记、副书记的产生,由全体党员充分酝酿,提出候选人,报上级党组织审查同意后进行选举。

第十七条 经批准设立常务委员会的委员会,其常务委员会委员候选人,由上届委员会按照比应选人数多1至2人的差额提出,报上级党组织审查同意后,在委员会全体会议上进行选举。

第十八条 委员会委员在任期内出缺,一般应当召开党员大会或者党员代表大会补选。上级党的组织认为有必要时,可以调动或者指派下级党组织的负责人。

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