2019-12-09 10:08:54 许昌人事考试网 //xuchang.huatu.com/ 文章来源：华图
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结构化面试，亦称标准化面试，是按照预先设计的一套包括各种测评要素
在内的试.题向考生提问，根据考生的回答，给出考生在各个测评要素上的得分
的一种面试方式。
教师资格考试中的结构化面试，主要是结合教育实际工作需要，考核申请人
的教师基本素养。
测评要素：职业理解能力、语言表达能力、专业知识能力、综合分析能力、
组织管理协调能力、人际沟通能力、应变和自我控制能力、仪表举止等。
答辩：
即兴提问。
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